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Una de las tareas más difíciles con las que se enfrenta un directivo es gestionar los intangibles que se generan en las organizaciones. El arte de gestionar talento nos demuestra que las personas tienen conductas complejas que deben ser conocidas para poder aprovechar su desempeño. Para ello, el directivo debe ser consciente de que la herramienta de trabajo más útil en los contextos organizativos actuales es el equipo y que para obtener el máximo potencial debe conocer las claves de su funcionamiento y la fórmula magistral del ejercicio del liderazgo. Comentarios (0)
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